Gestão e Melhoria de Processos de RH

A gestão de Recursos Humanos se torna a cada dia mais complexa e dinâmica. A pressão por respostas rápidas, derivadas dos inputs do mercado, as exigências de uma força de trabalho cada vez mais diversificada e as expectativas crescentes dos profissionais mais talentosos trazem a necessidade de mudanças constantes em políticas, processos e procedimentos.

Atender adequadamente todas essas demandas é um desafio de grandes proporções. As tarefas do dia a dia tornam ainda mais difícil dedicar o tempo e a atenção necessários para identificar os problemas de fundo, analisa-los em todos seus aspectos e propor soluções eficazes. Em acréscimo, a implantação dessas soluções demanda esforço e uma clara visão dos objetivos.

Os consultores da STRONG Soluções em RH irão ajudar sua empresa a encarar esses desafios por meio de um diagnóstico preciso e uma abordagem clara e eficiente, que irá gerar valor desde suas etapas iniciais.

Nossos serviços de consultoria em processos de Recursos Humanos apoiam e orientam sua empresa em seus projetos de redesenho e melhoria garantindo a evolução para um nível superior de desempenho, competitividade e satisfação do usuário.

A experiência da STRONG está voltada a apoiar sua empresa em seus projetos de:

• Transformação de RH: melhoria de processos, implantação de centros de serviços compartilhados, autosserviço de empregados, mobilidade, entre outros;
• Design e Otimização de Processos: aperfeiçoamento dos processos operacionais e de gestão em todas as áreas do RH – administração de pessoal, gestão de talentos, benefícios, folha de pagamento, gestão de tempos, etc.
• Análise e definição de sistemas de RH: definição de requerimentos, seleção de sistemas, definição do roadmap de implantação do novo sistema.